Das Team
Das Team
Das Team
V.l.n.r.: Prof. M. Rüsseler; PD Dr. A. Arsalan-Werner; V. Jenkner, M.A.; PD Dr. A. Kubesch-Grün; Dr. J.Lorenz; PD Dr. A. Ramanauskaite
Prof. Dr. med. Miriam Rüsseler, MME
Gleichstellungsbeauftragte Fachbereich Medizin
Direktorin des Institut für Medizindidaktik und klinische Simulation
Fachärztin für Orthopädie und Unfallchirurgie, Zusatzbezeichnung Notfallmedizin
Studiendekanin für den klinischen Studienabschnitt
Wiss. Leiterin des Gesundheitscampus
PD Dr. Annika Arsalan-Werner
Komm. stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte
Fachärztin für Plastische und Ästhetische Chirurgie
Oberärztin Frankfurter Referenzzentrum für Seltene Erkrankungen (FRZSE)
Oberärztin Klinik für Plastische, Hand und Rekonstruktive Mikrochirurgie (BG Unfallklinik Frankfurt)
Viktoria Jenkner, M.A.
Komm. stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte
Wissenschaftliche Mitarbeiterin, Institut für Medizindidaktik und klinische Simulation
PD Dr. med. Alica Kubesch-Grün
Stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte
Oberärztin, Med. Klinik I
Fachärztin für Innere Medizin
Dr. med. Julia Lorenz, MHBA
Stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte
Assistenzärztin, Universitäres Herz- und Gefäßzentrum Frankfurt
Zusatzbezeichnung Notfallmedizin
PD Dr. med. dent. Ausra Ramanauskaite, PhD
Stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte
Oberärztin, Poliklinik für Zahnärztliche Chirurgie und Implantologie
Nuria Gardizi
Studentische Hilfskraft Gleichstellungsarbeiten
Asmaa-Farooq Kayani
Studentische Hilfskraft FIT-Mentoring-Programm
Vorgängerinnen im Amt (ab 2005):
April 2015 – Oktober 2021: Prof. Dr. Evelyn Ullrich
- Fachärztin für Innere Medizin
- Fachärztin für Immunologie
- Weiterbildungsermächtigung Fachimmunologie DGfI
- Oberärztin, Leitung Experimentelle Immunologie
- Vertretung des Bereichs Nachwuchsförderung und Lehre am UCT Frankfurt – Marburg
- Co-Sprecherin des Else-Kröner-Fresenius-Kollegs und des Mildred-Scheel-Nachwuchszentrums
- Sprecherin des DGfI-Arbeitskreises „NK-Zelle“
- Leitung Experimentelle Immunologie
- Leitung UCT Langzeitnachsorge: https://www.uct-frankfurt.de/survivorship.html
AG Ullrich
April 2011 – März 2015: Prof. Dr. Dr. Sabine Wicker
- Fachärztin für Arbeitsmedizin, Notfallmedizin, Ernährungsmedizin (BÄK)
- Leiterin des Betriebsärztlichen Dienstes des Universitätsklinikums Frankfurt
- Stellvertretende Vorsitzende der Ständigen Impfkommission (STIKO) beim Robert Koch-Institut
- Stellvertretendes Mitglied im "Ausschuss Mutterschutz"
- Mitglied des Fachausschusses "Influenza" der DVV/GfV
- Stellvertretende Vorsitzende der DVV/GfV Kommission "HIV Infektion bei med. Personal"
https://www.kgu.de/ueber-uns/vorstand-des-universitaetsklinikums/aerztliche-direktion/betriebsaerztlicher-dienst/wir-ueber-uns
April 2005 – März 2011: Prof. Dr. Ingeborg Hauser
- Fachärztin für Innere Medizin
- Fachärztin für Nephrologie
- Kommissarische Leiterin des Funktionsbereiches Nephrologie
Aktuelles
Aktuelles
Sommer-Netzwerktreffen 2026
Wann? 27. Mai 2026, 14:00 - 19:00 Uhr
Wo? Gästehaus Fraueblobstraße der Goethe-Universität
Frauenlobstraße 1, 60487 Frankfurt
Termine 2026
- 18.02.2026, 13:00-14:00 Uhr: PD Dr. Katharina Wenger-Alakmeh
- 12.03.2026, 13:00-14:00 Uhr: Prof. Dr. Sandra Ciesek
- 15.04.2026, 17:00-18:00 Uhr: Dr. Lena Seegers
- 08.07.2026, 14:00-15:00 Uhr: Prof. Dr. Irina Blumenstein + PD Dr. Alica Kubesch-Grün
- 09.09.2026, 13:00-14:00 Uhr: Prof. Dr. Dr. Sabine Wicker
- 12.11.2026, 13:00-14:00 Uhr: Prof. Dr. Stefanie Dimmeler
Gerne können Sie sich mit einer kurzen Mail an fit(at)med.uni-frankfurt.de anmelden. Wir freuen uns über eine zahlreiche Teilnahme!
Workshop Termine 2025
- 20.02.2025, 08:30-16:30 Uhr: "Positionierung in Machtarenen" (Präsenz, Trainerin: Sabine Scheerer, impulsplus) - Female Career Track
- 08.05.2025, 09:00-17:00 Uhr: „New Leadership in the 21st Century: Alternative Forms of Leading for Medical and Clinician Scientists" (online, Trainerin: Dr. Imke Lode, ProSciencia)
- Workshopreihe „How to rock your first DFG proposal"(online, Research Support GU), jeweils 15:00-16:30 Uhr
18.09.2025: Introduction
02.10.2025: The Art of Budgeting
29.10.2025: Strategies for CV Templates
12.11.2025: Additional Aspects of Proposal-Writing
- 19.11.2025, 09:30-14:00 Uhr: Workshop & Coaching „Diversitätsbewusste Führung im akademischen Kontext“ (Präsenz, Annah Keige-Huge, Wamke Consulting)
- 03.12.2025: 09:00-16:00 Uhr: Female Finance Training (online, Trainerin: Claudia Müller, Female Finance Forum)
Netzwerkveranstaltungen
- 28.05.2025, 14:30-19:00 Uhr: Sommer-Netzwerktreffen im Gästehaus Frauenlobstraße der Goethe-Universität
FIT Mentoring
FIT Mentoring
Das FIT-Mentoring-Programm ist ein interdisziplinäres Ko-Mentoring Programm für Clinician und Medical Scientists. Was heißt das? Das FIT-Mentoring-Programm, das unter dem Motto "face it" von Professorin Evelyn Ullrich als Gleichstellungsbeauftragte des Fachbereichs Medizin ins Leben gerufen wurde, ist seit 2022 für alle Clinician und Medical Scientist Nachwuchsförderprogramme an der Universitätsmedizin Frankfurt geöffnet. Alle Geförderten der nachfolgend genannten Programme werden automatisch in das FIT-Mentoring-Programm aufgenommen und können über das One-to-One-Mentoring hinaus an vielfältigen Workshop-Angeboten und Netzwerk-Veranstaltungen teilnehmen:
- Mildred-Scheel-Nachwuchszentrum / Else Kröner-Forschungskolleg (Deutsche Krebshilfe e.V.) für (Advanced) Clinician Scientists und Medical Scientists:
Sprecher: Prof. Christian Brandts, Ko-Sprecherin: Prof. Evelyn Ullrich; Koordination: Viktoria Jenkner, Dr. Tinka Haydn
- INITIALISE "Innovations in Infection Medicine" (BMBF) für Advanced Clinician Scientists:
Sprecherin: Prof. Maria Vehreschild, Ko-Sprecherin: Prof. Sandra Ciesek; Koordination: Stephanie Faber
- INDEEP "Inflammation-driven Diseases Program" (DFG) für Clinician Scientists:
Sprecher: Prof. Christoph Welsch, Ko-Sprecherin: Prof. Sandra Ciesek; Koordination: Stephanie Faber
- Frankfurter Forschungsförderung Programme (Clinician Scientist Programm, Digital Clinician Scientist Programm, Junior Clinician Scientist Programm)
Wissenschaftliche Leitung: Prof. Sandra Ciesek; Koordination: Dr. Sabine Seuter
- Emmy Klieneberger-Nobel Habilitationsförderung für (Zahn-)Ärztinnen am Fachbereich Medizin
Wissenschaftliche Leitung: Prof. Sandra Ciesek; Koordination: Dr. Sabine Seuter
Das Programm bietet Ihnen:
Das FIT-Mentoring-Programm soll jungen Ärzt*innen und Wissenschaftler*innen der Universitätsmedizin Frankfurt dabei helfen ihre ärztlichen Karriereziele, wissenschaftliches Engagement sowie Familie miteinander zu vereinbaren. Ganz nach dem Motto „face it“ sollen sie sich möglichen Problemen und Hürden auf Ihrem Karrierepfad stellen und diese überwinden lernen. Frauen werden dabei individuell auf ihrem Weg hin zu klinischer und wissenschaftlicher Qualifikation und bei der Erlangung von Führungspositionen unterstützt. Die Programmteilnahme erfolgt bei Aufnahme über das Gleichstellungsteam über 2 Jahre.
Geplant ist ein fortbestehendes Alumni-/Alumnae-Netzwerk der ehemaligen Mentees, Mentorinnen und Mentoren.
- Eine one-to-one-Mentoring-Beziehung mit einem/ einer erfahrenen Professor/in als Mentor/-in über 2 Jahre hinweg
- Mehrere 1-2-tägige Workshops mit erfahrenen Coaches, zugeschnitten auf die verschiedenen Karrierestufen und Fachdisziplinen, zu Themen wie
- Zeitmanagement
- Wissenschaftliche Projektverteidigung
- Auftreten von Ärzt*innen im hierarchisch-geprägten Umfeld der Universitätsklinik
- regelmäßige Veranstaltungen für Women in Science (WS), wie z.B. der regelmäßig ausgerichtete Ladies Lunch und weitere Veranstaltungen, die sich spezifisch an Frauen richten
- Auf-/ Ausbau eines professionellen Netzwerkes, auch über den eigenen Fachbereich hinaus durch Netzwerkveranstaltungen
- Möglichkeit der Zertifizierung bei regelmäßiger Teilnahme
Voraussetzungen
- Wissenschaftler*innen aller Fachbereiche
- Frauen (mit und ohne Care-Verpflichtungen) + Männer mit Care-Verpflichtungen mit dem Nachweis einer völligen Freistellung aufgrund von Elternzeit von mind. 3 Monaten (in Teilzeit mind. 6 Monate)
- promoviert und aktive Forschungserfahrung seit mindestens 12 Monaten nach Promotion in translationaler Forschung (mit Nachweis von Publikationen und möglichst auch Einwerbung von Fördermitteln)
- geplante Habilitation
- Anstellung am Fachbereich Medizin
Bewerbungsverfahren
Der nächste Bewerbungsschluss ist der 23.10.2026 über das Gleichstellungsteam. Die Aufnahme in das Programm erfolgt dann zum 01.01.2027.
Einreichung der Bewerbungsunterlagen als PDF-file an FIT(at)unimedizin-ffm.de:
Die Aufnahme in das FIT-Mentoring ist neben der Aufnahme über das Gleichstellungsteam auch durch die Förderung durch eines der etablierten Nachwuchsförderprogramme an der Universitätsmedizin Frankfurt möglich.
Weitere Informationen finden Sie auf der Homepage des FIT-Mentoring-Programms über das Dekanat: https://www.unimedizin-ffm.de/forschung/fit-mentoring-programm.
Arbeiten / Studieren mit Kind
Arbeiten / Studieren mit Kind
Arbeiten mit Familienaufgaben
Der Familienservice der Universitätsmedizin Frankfurt bietet zahlreiche Informationen und Möglichkeiten für Mitarbeitende mit Familienaufgaben.
Diese Informationen finden Sie hier: Familienservice (Kinderbetreuung)
Weitere Unterstützungsmöglichkeiten finden Mitarbeitende beim Familienservice des Büros für Chancengerechtigkeit der GU: Goethe-Universität — Büro für Chancengerechtigkeit
Weitere Angebote der Stadt Frankfurt finden Sie hier:
https://frankfurt.de/de-de/themen/arbeit-bildung-und-wissenschaft/bildung/kindertagesbetreuung
Studieren mit Familienaufgaben
Der Familienservice des Büros für Chancengerechtigkeit der GU bietet zahlreiche Informationen und Möglichkeiten für Studierende mit Familienaufgaben.
Diese Informationen finden Sie hier: Goethe-Universität — Büro für Chancengerechtigkeit
Ladies* Lunch
Ladies* Lunch
Der Ladies* Lunch findet regelmäßig zur Mittagszeit um 13 Uhr in einem zentralen Raum am Campus Niederrad statt. Hierbei haben wissenschaftlich tätige Ärztinnen, Zahnärztinnen, Wissenschaftlerinnen und Studentinnen unseres Fachbereichs die Möglichkeit, sich in einer lockeren Atmosphäre mit Kolleginnen sowie den jeweiligen Referentinnen auszutauschen und so zum einen Ihr professionelles Netzwerk auszubauen und zum anderen karriererelevantes Know-How zu erlangen.
Erfolgreiche, erfahrene Kolleginnen halten i.d.R. einen kurzen Vortrag zum Thema „Mein Karriereweg“. Diese Einblicke sollen jungen Frauen Impulse und Erfahrungswerte zu Themen wie „Familie und Beruf“, „Klinik und Wissenschaft“ oder „Frauen in leitenden Positionen“ vermitteln.
Teilnehmerinnen des FIT-Mentoring-Programms und alle interessierte Mitarbeitende und Studentinnen sind herzlich eingeladen zu Vortrag und Diskussion dazuzukommen. Es ist keine Voranmeldung erforderlich. Mentees werden bei Verhinderung um eine kurze Absage per Mail gebeten.
Für Verpflegung ist gesorgt.
Der Ladies* Lunch findet in der Regel von 13-14 Uhr statt. Abweichungen sind möglich.
Informationen zum nächsten Ladies Lunch finden Sie unter dem Reiter "Aktuelles".
* Wir freuen uns über alle Anmeldungen von Mitgliedern des Fachbereichs 16, die sich als Frauen, trans*, inter* oder nicht-binär identifizieren.
Termine 2026
- 18.02.2026, 13:00-14:00 Uhr: PD Dr. Katharina Wenger-Alakmeh
- 12.03.2026, 13:00-14:00 Uhr: Prof. Dr. Sandra Ciesek
- 15.04.2026, 17:00-18:00 Uhr: Dr. Lena Seegers
- 08.07.2026, 14:00-15:00 Uhr: Prof. Dr. Irina Blumenstein + PD Dr. Alica Kubesch-Grün
- 09.09.2026, 13:00-14:00 Uhr: Prof. Dr. Dr. Sabine Wicker
- 12.11.2026, 13:00-14:00 Uhr: Prof. Dr. Stefanie Dimmeler
Gerne können Sie sich mit einer kurzen Mail an fit(at)med.uni-frankfurt.de anmelden. Wir freuen uns über eine zahlreiche Teilnahme!
Vergangene Termine:
Termine 2025:
- 19.02.2025 Prof. Dr. Birgit Zirn (Präsenz)
- 23.04.2025 Prof. Dr. Dörte Brüggmann (Präsenz)
- 18.06.2025 PD Dr. Cora Schindler (Präsenz)
- 24.09.2025 Dr. Catrin Mann (Präsenz)
- 20.11.2025 Dr. Iris Divé (Präsenz)
Termine 2024:
- 06.03.2024 Prof. Dr. Elke Hattingen (Zoom)
- 05.06.2024 PD Dr. Silvia Brandt (Zoom)
- 01.11.2024 Prof. Dr. Maria Vehreschild (in Präsenz)
- 20.11.2024 Prof. Dr. Marjan van den Akker (in Präsenz)
- 18.12.2024 Weihnachts-Ladies Lunch (Präsenz)
Termine 2023:
- 22.02.2023 Dr. Sarah Kölzer (Zoom)
- 21.06.2023 Prof. Dr. Ingrid Fleming (Zoom)
- 20.09.2023 Dr. Dr. Myriam Böhm (Zoom)
- 24.11.2023 Informationsnachmittag zum Thema Habilitation (Präsenz)
- 12.12.2023 Weihnachts-Ladies Lunch (Präsenz)
Termine 2022:
- 16.02.2022 Prof. Dr. Katrin Schröder (Zoom)
- 16.03.2022 Prof. Dr. Eva Herrmann (Zoom)
- 11.05.2022 Prof. Dr. Beate Müller (Zoom)
- 15.06.2022 Prof. Dr. Andrea Steinbicker (Zoom)
- 12.10.2022 Prof. Dr. Kathrin Eichler (Zoom)
- 14.12.2022 Weihnachts-Ladies Lunch (Präsenz)
Termine 2021:
- 17.02. Prof. Dr. rer. nat. Charlotte Esser, Leibniz-Institut für umweltmedizinische Forschung Düsseldorf (Zoom)
- 17.03. Dr. med. Christine Hidas, Klinikum Darmstadt (Zoom)
- 19.05. Dr. med. Nina Weiler, Universitätsklinikum Frankfurt (Zoom)
- 16.06. Vorstellung Mentee-Mentorin-Tandem (Zoom)
- 14.07. Dr. med. Gertrud Greif-Higer MAE, Universitätsmedizin Mainz (Zoom)
- 15.09. Lockere Gesprächsrunde
- 13.10. Theresa Seubold, stellv. Pressesprecherin, Referentin für Kommunikation am Universitätsklinikum Frankfurt (Zoom)
- 27.11. Birgit Roelfsema, Pflegedirektorin Universitätsklinikum Frankfurt
Termine 2020:
- 15.01. Prof. Stefanie Dimmeler, Leitung Institut für Kardiovaskuläre Regeneration
- 12.02. Herr Paul Abbott, MBA Scientific English "Read Better"
- 11.03. Herr Paul Abbott, MBA Scientific English "Write Better"
- 15.07. Dr. med. univ. Doris Leithner, Radiologie Uniklinik Frankfurt (WebEx)
- 16.09. Prof. Dr. med. Maria J.G.T Vehreschild, Infektiologie Uniklinik Frankfurt (WebEx)
- 04.11. PD Dr. med. dent. Silvia Brandt, Carolinum Uniklinik Frankfurt (WebEx)
- 25.11. Dr. Johannes Hätscher, Ethikkommission des FB Medizin (WebEx)
UMF Diversity Netzwerk
UMF Diversity Netzwerk
Wer sind wir?
Wir sind ein Netzwerkt queerer und diverser Mitarbeitenden an der Universitätsmedizin Frankfurt (UMF). Wir richten uns an Alle aus allen Bereichen – egal, ob Krankenversorgung, Forschung und Lehre, Verwaltung oder Dienstleistung.
Wir haben das Diversity-Netzwerk geschaffen, um uns gegenseitig zu vernetzen und zu stärken und um eine inklusive und gleichberechtigte Arbeitsumgebung zu fördern.
Was machen wir?
Für die folgenden Ziele setzen wir uns als Diversity-Netzwerk ein:
- eine inklusive Unternehmenskultur zu fördern
- Vielfalt zu feiern
- den Austausch zwischen Mitarbeitenden verschiedener Hintergründe zu unterstützen
- Bewusstsein für Diversität und Inklusion zu schaffen
- konkrete Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsumgebung voranzutreiben
Generell verfolgt das Netzwerk das Ziel der Gestaltung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, in dem sich alle Mitarbeitenden – unabhängig ihrer Unterschiede – willkommen und wertgeschätzt fühlen sowie die gleiche Chance haben, maximalen Erfolg mit ihrer individuellen Leistung zu erreichen.
Mehr Informationen zu unseren Maßnahmen findest Du hier.
Du hast Fragen oder möchtest Teil des Netzwerkes werden?
Du hast eine Frage oder ein Anliegen an uns oder möchtest dich gemeinsam mit uns engagieren?
Egal, welchen Beruf oder welche Ausbildung Du hast, melde Dich bei uns unter diversity@unimedizin-ffm.de oder komm zu unserem Netzwerktreffen.
Das Netzwerktreffen findet jeden dritten Mittwoch im Monat um 19:00 Uhr im Switchboard, Alte Gasse 36 in 60313 Frankfurt am Main statt. Schreib uns am besten direkt eine Mail falls du kommst.
Du kannst die folgenden Ansprechpersonen für das Netzwerk auch individuell kontaktieren:
Hendrik Seger-Landau (Pflege) – HendrikChristian.Seger-Landau@unimedizin-ffm.de
Luisa Kleinhans (Projektmanagement) – luisa.kleinhans@unimedizin-ffm.de
Andreas Chiocchetti (Forschung) – andreas.chiocchetti@med.uni-frankfurt.de
